퇴직금 계산과 관련해서 있습니다. 1.입사 : 2023년 9월 14일 퇴사 : 2026년 3월 31일

1.입사 : 2023년 9월 14일 퇴사 : 2026년 3월 31일 퇴사 전 직전 3개월치 월급 세 후 300만원 * 상여&성과금&명절상여금 일체 없음 - 위 상황 이라고 가정 하에 퇴직금 세전 & 세후 산정 부탁드립니다. 숫자로 써서 알려주세요 ~ 2. 퇴직금 산정시 2종류가 있다는데 맞나요? A - 직전 월급 3개월 B - 만약 1년치 세후 평균 월급이 200만 2년차때 세후 평균 월급이 230만이면 1년치는 200만 기준으로하고 2년차때는 230만 기준으로 하는게 법적으로 맞나요?

안녕하십니까? 이기쁨 노무사입니다.

임금명세서 또는 근로계약서를 통해 월 세전 임금과 임금구성항목, 1주 소정근로일 및 1일 소정근로시간의 정보가 기재되어야 통상임금과 평균임금을 비교하여 높은 금액으로 퇴직금을 계산할 수 있습니다.