안녕하세요...!! 안녕하세요///! 제발 알려주시면 감사하겠습니다. 현재 회사를 다니고 있고 18일까지 근무

안녕하세요///! 제발 알려주시면 감사하겠습니다. 현재 회사를 다니고 있고 18일까지 근무 예정입니다.그리고 공기업 계약직을 합격하여 21일 임용예정입니다.현 회사에서 인사담당자가 휴무로 퇴직서랑 4대보험 가입? 이런거를 늦게 처리해줄 것 같은 느낌이 드는데...21일에 공기업 계약직에 임용해도 괜찮을까요?이런 부분을 잘 몰라서 ㅠㅠ 알려주시면 감사하겠습니다...

안녕하세요 :)

사람인 공식 멘토이자 실전을 기반한 현직 9년차 인사담당자 HR백종원 입니다.^^~

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현 회사 퇴사 예정일과 공기업 계약직 임용일이 가까워 걱정이 많으실 것 같습니다. 먼저 현재 회사에서 퇴직서 및 4대보험 관련 서류 처리가 늦어질까 염려하시는 부분은 충분히 이해됩니다. 하지만 21일에 공기업 계약직으로 임용하시는 데에는 크게 문제되지 않습니다.

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4대보험 상실 신고는 퇴사일 다음 날로부터 14일 이내에 신고하도록 되어 있어, 퇴사일인 18일 이후 약 2주 정도의 처리 기간이 있습니다. 따라서 인사담당자가 휴무여서 처리가 조금 늦어진다고 해도 21일 입사에는 지장이 없습니다. 공기업에서는 입사 시 신규 취득 신고를 진행하게 되므로, 이전 회사에서의 상실 신고와는 별개로 진행됩니다. 이중 취업으로 간주될 가능성은 거의 없으니 안심하고 임용하셔도 됩니다. 이전 직장에서의 4대보험 처리 지연은 공기업 입사에 영향을 주지 않습니다.

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세 줄로 요약하자면

이전 회사 4대보험 상실 신고는 퇴사일로부터 14일 이내 처리됩니다

공기업 입사는 이전 직장의 4대보험 처리와 별개로 진행됩니다

21일 공기업 계약직 임용에 문제 없습니다

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