사직서 썼는데 무단퇴사 처리한데요 2년8개월 일했고 원래 30일까지 하기로 했는데 거의 그냥 나가란 식으로

무단결근으로 처리되면 퇴직금 지급이 어려울 수 있습니다. 일반적으로 정당한 사유 없이 계속 결근하거나 조치를 이행하지 않으면 회사는 무단결근으로 간주할 수 있으며, 이 경우 법적으로 퇴직금 지급이 제한될 수 있습니다. 그러나, 사직서 제출 후 바로 퇴직 처리가 이루어지고, 결근 사유가 회사와 협의되지 않거나 무단결근이였음을 증명할 수 없다면 퇴직금이 지급될 가능성도 있습니다. 자세한 사항은 근로기준법과 회사 내부 규정을 참고하거나 노동위원회 또는 노무사에게 상담하는 것이 좋습니다.