네, 다시 중소기업 소득세 감면을 받을 수 있습니다. 감면 기간도 추가로 적용 가능합니다.
중소기업 취업자 소득세 감면 규정에 따르면:
감면 재신청 가능 조건:
- 이전 중소기업 퇴사 후 1년 이상 경과 (2020년 7월 → 2026년 4월이므로 충족)
- 중견기업이나 대기업 근무 경력은 감면 기간에 영향 없음
- 새로운 중소기업 취업시 감면 혜택 재적용
감면 기간 계산:
1. 2019년 중소기업: 10개월 감면 적용
2. 2026년 새로운 중소기업: 최대 5년에서 기존 10개월 차감
3. 따라서 새 직장에서 4년 2개월 추가 감면 가능
감면율 적용:
- 1-3년차: 90% 감면
- 4-5년차: 50% 감면
주의사항:
- 동일한 중소기업 재취업시에는 감면 제한이 있을 수 있음
- 새로운 중소기업이어야 감면 재적용 가능
- 중소기업 요건을 충족하는 회사인지 확인 필요
신청 방법:
1. 입사 후 첫 급여 지급 전 회사 담당자에게 신청
2. 중소기업취업자 소득세 감면 신청서 제출
3. 이전 감면 이력 신고 (정확한 감면 기간 계산을 위해)
결론적으로 2026년 4월 새로운 중소기업 취업시 소득세 감면을 다시 받을 수 있고, 남은 기간인 4년 2개월 동안 혜택을 받을 수 있습니다.