편의점 알바 당일퇴사 안녕하세요 편의점 알바를 하고 있는 대학생입니다퇴사관련 질문이 있습니다현재3개월 이상 일한

안녕하세요 편의점 알바를 하고 있는 대학생입니다퇴사관련 질문이 있습니다현재3개월 이상 일한 상태이며 무단 결근 없고 성실히 알바 하였다고 생각합니다. 최근에 수습 끝나서 인지 열심히 갈구고 시도 때도 없이 시시티비 감시를 해서 그만 둘라고 하는데요1. 찾아보니까 당일 통보 문제 없는걸로 알려져있던데 아직 괜찮나요2. 실질적 근로계약서 했지만 저 한테 뭐 하라 뭐 하라 하는 사람은 다른 사람(B)입니다 이럴 경우 퇴사 통보를 (B) 한테 해도 상관없나요 아님 근로계약서에 적혀있는 사람에게 해야하나요??3. 문자로 전달하고 차단 해도 되나요? 더 연ㄹ락하기 싫습니다 4.기타 주의해야 할점도 같이 알려주세요

편의점 알바 당일퇴사 관련해서요

1 당일퇴사는 민법상 위약 가능성 있어 2주 전 통보가 원칙이십니다

2 실질 지휘자인 B와 계약서상 사용자 모두에게 문자 통보가 안전하십니다

3 문자 내용은 날짜·사유·마지막 근무일 명시 후 필수 연락만 응대 권장드려요

4 급여·주휴수당·퇴직금(1년 이상) 정산 여부 확인 후 캡처·녹취 등 증거 남기시면 좋겠습니다